Was eine Pflanze mit Empowerment zu tun hat...

Es ist das Jahr 1991: Eine Mutter erreicht mit ihren drei kleinen Kindern die Schweiz. Im Gepäck nur die nötigsten Habseligkeiten und die grosse Hoffnung, dass hier alles besser wird als in ihrem Heimatland, wo es für sie schon länger nicht mehr sicher ist.

Doch ein neues Land bedeutet nicht automatisch ein neues Zuhause. Die Sprache ist fremd. Die Regeln sind unbekannt. Abschlüsse gelten nicht. Arbeit bleibt unerreichbar. Während die Kinder in der Schule ankommen, Freundschaften schliessen und lernen, bleibt die Mutter oft allein. Ihr Alltag schrumpft. Wohnung. Einkauf. Warten. Immer wieder warten. Diese Geschichte ist keine Ausnahme. Sie steht für viele.

Eine von vielen

Gerade Frauen mit Migrationshintergrund stehen vor besonderen Hürden. Fehlende Anerkennung von Berufserfahrung. Verantwortung für Kinder. Sprachbarrieren. Abhängigkeit. Und oft der Druck, Arbeit im Schatten anzunehmen, ohne Schutz und ohne Sicherheit. Ankommen wird so zu einem langen, stillen Kampf.

Als Salomé von einer solchen Geschichte hört, wird ihr klar. Es fehlt nicht an Fähigkeiten. Es fehlt an Zugang. An Struktur. An fairen Möglichkeiten. Sie baut eine einfache Website. Darauf bietet sie genau die Dienstleistungen an, die diese Frauen bereits beherrschen. Haushalt. Nähen. Waschen. Sorgfalt. Zuverlässigkeit. Würde. Schon bald kommen erste Anfragen. Dann immer mehr. Bald reicht eine Person nicht mehr aus. Weitere Frauen kommen dazu. So entsteht Valeriana.

Valeriana ist ein Social Impact Projekt mit einem klaren Ziel. Integration durch Arbeit. Fair bezahlt. Rechtlich sauber. Menschlich. Auf der einen Seite stehen Frauen mit Migrationshintergrund, die arbeiten wollen und können. Sie erhalten faire Löhne, Struktur, Sicherheit und Zugehörigkeit. Auf der anderen Seite stehen Menschen, die Unterstützung im Haushalt suchen und dabei bewusst etwas Sinnvolles beitragen wollen.

Wer über Valeriana bucht, bekommt nicht nur Hilfe im Alltag. Sondern gibt jemandem die Chance, anzukommen. Schritt für Schritt. Mit Würde. Mit unserer eigenen Plattform und Technologie sorgen wir dafür, dass diese Wirkung wächst. Wie eine Pflanze, die Wurzeln schlägt, wenn man ihr den richtigen Boden gibt. Empowerment beginnt dort, wo Arbeit fair wird. Und Arbeit verbindet.

Unsere Mission

Unsere Mission bei Valeriana ist es, Care-Arbeit neu zu definieren: Wir schaffen faire und sichere Arbeitsplätze für Frauen mit Migrationsgeschichte, die in diesem Bereich tätig sind. Mit Respekt, Anerkennung und fairer Bezahlung machen wir sichtbar, dass Care-Arbeit ein unverzichtbarer Beitrag für unsere Gesellschaft ist.

Unsere Vision

Wir sehen eine Zukunft, in der Care-Arbeit nicht länger unsichtbar bleibt, sondern als gleichwertiger Bestandteil der Gesellschaft anerkannt wird – fair bezahlt, hoch angesehen und unersetzlich.

Denn „Gesellschaftsarbeit“ umfasst alle Tätigkeiten, die zur Funktion, zum Erhalt und zur Verbesserung unserer Gesellschaft beitragen: bezahlte Arbeit in Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen ebenso wie unbezahlte, ehrenamtliche Tätigkeiten und häusliche oder familiäre Aufgaben, die für das Gemeinwohl unerlässlich sind. Dieser Begriff macht sichtbar, wie wertvoll auch jene Arbeiten sind, die oft unterschätzt werden – ohne sie könnte unsere Gesellschaft nicht bestehen.

Mit der Integration durch Arbeit und wirkungsvoller Community-Arbeit wollen wir das „Wir-Gefühl“ in der Bevölkerung stärken und die Gesellschaft näher zusammenbringen. Wir geben Menschen mit Migrationsvergangenheit eine echte Chance, am Leben in der Schweiz teilzuhaben. Wir geben ihrer Arbeit einen fairen Wert und fördern den interkulturellen Austausch, wo wir nur können.

Darüber hinaus richten wir unsere Arbeit nach den sogenannten Sustainable Development Goals (SDGs) aus. Diese 17 Ziele bilden einen globalen Plan zur Förderung nachhaltigen Friedens, Wohlstands und zum Schutz unseres Planeten. Seit 2016 wird weltweit daran gearbeitet, diese gemeinsame Vision zur Bekämpfung der Armut und zur Reduzierung von Ungleichheiten in nationale Entwicklungspläne zu überführen.

Wir integrieren Frauen mit Migrationshintergrund durch ABC – Arbeit, Bildung und Community in den ersten Arbeitsmarkt und schaffen so nachhaltige Chancen für Teilhabe, Wachstum und Selbstbestimmung.

Wir fokussieren uns auf folgende vier Ziele:

SDG Ziel 4 Hochwertige Bildung
Inklusive, gleichberechtigte und hochwertige Bildung gewährleisten und Möglichkeiten des lebenslangen Lernens für alle fördern.

SDG Ziel 5 Geschlechter-Gleichheit
Geschlechtergleichstellung erreichen und alle Frauen und Mädchen zur Selbstbestimmung befähigen.

SDG Ziel 8 Menschenwürdige Arbeit und Wirtschaftswachstum
Dauerhaftes, breitenwirksames und nachhaltiges Wirtschaftswachstum, produktive Vollbeschäftigung und menschenwürdige Arbeit für alle fördern.

SDG Ziel 10 Weniger Ungleichheiten
Ungleichheit in und zwischen Ländern verringern.